Medewerker openbare ruimte: beheer wegen en verlichting (32-36 uur)
Ben jij een deskundige en betrokken professional met hart voor civiele techniek? Wil jij je inzetten voor een duurzame en leefbare woonomgeving waarin mensen zich veilig kunnen verplaatsen, wonen, werken en recreëren? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor onze gemeente zoeken wij een proactieve en oplossingsgerichte beheerder wegen en verlichting. Iemand die nieuwsgierig is en pas stopt als het lampje daadwerkelijk gaat branden.
Voor ons team Beheer Openbare Ruimte zoeken wij een:
Medewerker openbare ruimte: beheer wegen en verlichting
voor 32 - 36 uur per week
Het team Beheer Openbare Ruimte zorgt ervoor dat alle inwoners van onze gemeente zich veilig kunnen verplaatsen, wonen, werken en recreëren in een groene omgeving. Als beheerder wegen en verlichting draag jij daar direct aan bij: jij beheert onze wegen en verlichting. Dat doe jij in een enthousiast en compact team van twaalf collega’s, waarin jij nauw samenwerkt met de medewerker mobiliteit en verkeer.
Wat ga je doen?
Als medewerker openbare ruimte voer je de regie op het dagelijkse beheer van de verharde oppervlakten in de leefomgeving, de openbare verlichting en de bruggen in onze gemeente. De medewerker mobiliteit en verkeer houdt zich bezig met de beleidsmatige facetten, jij focust je op de realisatie.
Je neemt initiatieven om planmatig integrale onderhoudsprojecten op te starten en daarin te participeren. Het gaat hierbij om onderhoud van wegen, straten, stoepen, bruggen en openbare verlichting. In deze onderhoudsprojecten worden tevens verkeerskundige aanpassingen meegenomen Daarnaast adviseer en spar je met collega's over technische realisatie, planningen en beheer en onderhoud. Analyses van meldingen, tekeningen en GEO-applicaties zijn hiervoor een basis evenals je onderbuikgevoel en kennis en ervaring.
Jouw taken:
- Je beheert het areaal met behulp van de diverse beheersystemen, Obsurv, GEO-web en Gis oplossingen. Je gebruikt de data om je beheer telkens slimmer uit te voeren.
- In de beheertoets geef je jouw advies over ontwerp- en reconstructieplannen.
- Je beheert de contracten en budgetten en voert directie over de contractwerkzaamheden.
- Je brengt de technische staat van verhardingen, verlichting en bruggen in beeld en stelt beheerprogramma’s op.
- Je vertaalt, samen met de medewerker mobiliteit en verkeer, beleidsplannen en verkeersplannen naar concrete realisatie opdrachten.
- Je hebt contacten met inwoners, bedrijven en andere overheidsinstanties in het vakgebied.
- Je controleert vergunningaanvragen (aanleg kabels en leidingen).
Wat breng je mee?
- Je hebt een hbo-opleiding in civiele techniek, wegbeheer of vergelijkbaar.
- Bij voorkeur heb je ervaring met het beheren van civiele objecten en/of wegen. Heb je deze ervaring nog niet en herken je je verder in het profiel? Ook dan zien we je sollicitatie graag tegemoet.
- Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving (wegenverkeerswet etc.)
- Je werkt planmatig, nauwkeurig en weet technische informatie begrijpelijk te vertalen.
- Je bent communicatief vaardig en kunt schakelen tussen beleid, beheer en uitvoering.
- Je bent zelfstandig én zoekt actief de samenwerking.
Wat bieden wij jou?
We bieden je in eerste instantie een arbeidsovereenkomst aan voor één jaar waarbij de intentie bestaat om dit bij een goede match om te zetten naar een vast dienstverband. Je salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 4.998,- bruto per maand (schaal 9) op basis van een 36-urige werkweek. Daar bovenop krijg je nog een Individueel Keuzebudget ter hoogte van 17,05% van het salaris en overige arbeidsvoorwaarden zoals die zijn opgenomen in de CAO Gemeenten.
Interesse en de procedure
Heb je interesse? Reageer dan snel, maar uiterlijk 7 oktober 2025 via het digitale sollicitatieformulier. Op 14 oktober en 17 oktober 2025 staan de kennismakings- en sollicitatiegesprekken gepland.
Over de inhoud van de functie kun je tijdens kantooruren bellen met Bert Denekamp, teamleider Beheer Openbare Ruimte. Over de procedure kun je bellen met Lisette Slagman, HR-adviseur. Beiden zijn bereikbaar onder het algemene nummer 14 0570.
Wil je meer informatie over onze leuke organisatie?
Bij de gemeente Olst-Wijhe maken we het verschil door onze persoonlijke en betrokken werkwijze. Wij halen maximaal profijt uit de ‘kracht van onze kleine gemeente’. Lees hier meer over onze organisatie en de mogelijkheden om je te ontwikkelen in Olst-Wijhe en bekijk onze film.
